Warum jeder programmieren lernen sollte & verfügbare Lernressourcen

 

Jeder von uns verwendet im Alltag Software. Es ist daher nur schwer nachvollziehbar, warum im digitalen Zeitalter neben dem herkömmlichen ‚ABC‘ und ‚Einmaleins‘ nicht ‘ActionScript, BitC and C++’ als eine dritte Dimension der Bildung hinzufügt wird. Dieser Artikel analysiert, warum es für uns alle, vom Projektmanager bis hin zum Designer, von Vorteil wäre, das Programmieren zu erlernen. Die zweite Hälfte des Artikels stellt eine Reihe von Informationsquellen und Lernmethoden vor.

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Die Geschichte des Konami Codes

‘Hoch, hoch, runter, runter, links, rechts, links, b, a‘ – jeder Computerspieler oder Spieleentwickler, der ein bisschen was auf sich hält, kennt den Konami Code. Diese magische Sammlung von Tastenkombinationen gibt es seit dem 23. April 1986 und mit diesem Artikel wollen wir knapp 28 Jahre unbeschwertes Schummeln zelebrieren!

 

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3 Beispiele für sehr kreative IT-Lebensläufe

Es gibt auf dieser Welt eine Menge talentierter Individuen und viele von ihnen sind auf der Suche nach neuen Jobs. Wer aus dieser Bewerber-Masse herausstechen möchte, erklärt seine Stellensuche am besten gleich zur Berufung, denn leider gibt es keine Zauberformel, um Ihrer Bewerbung das gewisse Etwas zu verleihen. Doch wer die Strichpunkteliste im PDF-Format mal beiseitelässt, und die eigene Kreativität spielen lässt, kann es weit bringen. Hier sind drei großartige Beispiele für den etwas anderen Lebenslauf! Read more →

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Der Beweis – Wir machen Ihre IT-Jobsuche einfach!

Heutzutage kommen die sozialen Medien in allen Lebenslagen zum Einsatz. Auch Personalvermittler machen sich die neuen Technologien vermehrt beim Anwerben neuer Mitarbeiter zunutze. Schauen wir uns einmal einige Firmen an, die die soziale Personalbeschaffung auf ein neues Level gebracht haben, welches weit über das bloße Teilen von Links, Stellenanzeigen oder die Mitgliedschaft in ausgewählten Gruppen hinausgeht.

Zum Glück machen wir Ihnen das Leben mit unserer IT-Jobsuche ein klein bisschen leichter!

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4 großartige standortbasierte Apps zu Ehren unserer GIS-Experten

Viele unserer Bewerber sind mit der spannenden Aufgabe betraut, standortbasierte Apps zu kreieren. Wir wollen diesem innovativem Tätigkeitsbereich die Ehre erteilen, die ihm gebührt, und stellen im Folgenden 4 dieser mobilen Apps vor, die unseren Alltag revolutioniert haben.

Falls Sie sich mehr für die Programmierung standortbasierter Technologien interessieren und nicht so sehr für den kreativen Prozess, dann sollten Sie einen Blick auf unsere aktuellen GIS Jobs werfen. Projekte mit mobilen GIS Technologien stehen noch am Anfang. Es besteht jedoch kein Zweifel, dass dieser Bereich enorm vielversprechend ist und somit auch in Zukunft starker Mangel an GIS-Experten herrschen wird. Read more →

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Kleinunternehmen oder Konzern: Was passt am besten zu Ihnen?

Karrierezufriedenheit ist nicht allein von dem Beruf abhängig, dem Sie nachgehen. Die Wahl der richtigen Firmengröße könnte mindestens genauso entscheidend sein. Manche Menschen sind besser im Arbeitsumfeld eines Großunternehmens aufgehoben, während sich Andere in der familiären Atmosphäre einer kleinen Firma oder eines Start-Up-Unternehmens am besten entfalten können.

Ganz gleich, ob Sie gerade Ihr Studium abgeschlossen haben oder auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind – in jedem Fall sollten Sie sich Ihrer Persönlichkeit bewusst sein und genau überlegen, welche Arbeitsumgebung am besten zu Ihnen passt. Im Folgenden finden Sie die Pro- und Contra-Punkte beider Optionen: Read more →

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5 Tipps für den perfekten Lebenslauf

CV

 

Ratschläge zum Thema Lebenslauf, was reingehört und welche Aspekte man besser weglässt, findet man im Internet wie Sand am Meer. Dass man das Dokument nicht in Times New Roman oder Comic Sans formatiert und die Rechtschreibung und Grammatik perfekt sein müssen, versteht sich von selbst (obwohl jede Menge Lebensläufe genau aus diesem Grund direkt in die Ablage wandern).

Andere Mängel hingegen sind nicht ganz so offensichtlich. Grundregel Nummer eins lautet, niemals mehr als eine Seite zu schreiben. Aber diese Art von ‚Regeln‘ muss man nicht so genau befolgen. Es gibt auch Leute, die es schrecklich finden, wenn man dem Lebenslauf ein Foto beifügt. Wiederum andere finden die Idee gut, solange das Bild in das Layout des Lebenslaufs passt. Read more →

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Teilnehmen und gewinnen

Momentan führt IT Job Board.de eine kurze Umfrage durch, um heraus zu finden, ob unsere IT-Kandidaten zufrieden sind. Wir sind immer bedacht unsere Services zu verbessern und möchten IT Job Board.de so user-freundlich wie möglich machen. Was können wir verbessern und wie zufrieden sind Sie mit unseren Stellenangeboten?

Nehmen Sie jetzt an unserer kurzen Umfrage teil, und Sie haben die Chance einen von vier Amazon Gutscheinen im Wert von je 25,- EUR zu gewinnen.

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Profitieren Sie auch vom aktuellen Linux-Einstellungsboom?


Der diesjährige Linux Jobs Report der Dice.com und Linux Stiftung kommt zu dem Ergebnis, dass auch im Jahr 2014 weiterhin starker Bedarf an Linux-Qualifikationen besteht. Arbeitnehmer mit entsprechenden Qualifikationen können Top-Gehälter und höhere Sonderleistungen durch den Arbeitgeber einfordern, als dies bei anderen Jobs in der Branche üblich ist. Ganz gleich, ob Sie bereits ein Linux-Profi sind oder darüber nachdenken, in naher Zukunft einer zu werden (die genaue Definition dazu finden Sie in der unten stehenden Infografik), wir haben für Sie die wichtigsten Gründe zusammengestellt, warum Sie ein Linux-Experte werden sollten!  Read more →

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Wie drei Technologie-Giganten die Welt der IT Jobs entscheidend beeinflusst haben

Im Rahmen von Innovationsprozessen liegen Schöpfung und Zerstörung sehr nahe beieinander. Die nicht enden wollende Parade neuer Technologien kostet die Arbeitnehmer auf der einen Seite ihre Jobs. Andererseits werden neue und bessere Arbeitsplätze geschaffen! Lassen Sie uns einen Blick auf die Innovationen von drei Technologie-Giganten werfen, die die Geschäftswelt für immer verändert und dabei gleichzeitig neue und spannende IT  Jobs ins Leben gerufen haben!

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