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Author Archive | Katharina Rueberg

Die Demoszene: Extrem nerdig und extrem talentiert

Ein abgedunkelter Saal voller Menschen mit gigantischer Leinwand im Hintergrund

Im abgedunkelten Saal schlängeln sich amorphe Formen zum Beat der Elektromusik über eine gigantische Leinwand. Immer wieder spenden die ca. 480 Zuschauer und Zuschauerinnen Szenenapplaus. Nach einigen Minuten ist die Demonstration zu Ende, das Licht geht an und die Menge jubelt. Nachdem jeder abgestimmt hat, setzen sich wieder alle an ihre Rechner, schreiben an ihren eigenen Demos weiter, fachsimpeln oder stoßen auf die gesehene Demo an. So geht es in Saarbrücken auch dieses Jahr wieder drei Tage lang, wenn auf der Revision vom 14.-17. April die größte Demo-Party der Welt gefeiert wird. Während das deutsche Feuilleton noch überlegt, wie sich Computer und dieses neue Internet in der etablierten Kunst wiederfinden können, wurde in der Subkultur die Antwort auf diese Frage anscheinend schon lange gefunden.

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IT-Gehälter 2017 – das können Sie in diesem Jahr von Ihrer Gehaltsverhandlung erwarten

Ein zum Hemd gefalteter 20 € Schein.

Der deutsche ITK-Sektor ist nicht zu stoppen. Zuletzt hatte er einen Anteil von 40 % am deutschen Wirtschaftswachstum und machte Deutschland zum viertgrößten Exporteur von Software und IT-Diensten weltweit. Wie spiegelt sich das in der Gehaltsentwicklung des letzten Jahres wieder? Wir haben die Gehaltsübersichten aus dem Dice Job Market Report, Robert Half und bitkom unter die Lupe genommen. Alles deutet darauf hin, dass es dieses Jahr wohl für die meisten eine Nullrunde gibt.

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Das erwarten Recruiter von Ihrer IT-Bewerbung

Das erwartet der Recruiter von Ihrem Lebenslauf.Im Dice Job Market Report haben wir rund 150 Recruiter und Unternehmen zu ihren Anforderungen an IT-Bewerbungen befragt. Was muss ein Bewerber haben und mit welchen Fehlern ist eine Bewerbung direkt durchgefallen? Die Ergebnisse der Umfrage präsentieren wir Ihnen hier – und zeigen, worauf es bei einer guten Bewerbung wirklich ankommt!

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Krank zum Vorstellungsgespräch?

Krank zum Vorstellungsgespräch?

Stellen Sie sich vor, dass Sie am nächsten Tag ein Vorstellungsgespräch haben und sich plötzlich krank fühlen. Nein, das ist keine Nervosität beim Gedanken an einen feindlichen Personalverantwortlichen—Sie haben einen Virus und fühlen sich wirklich richtig schlecht.

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Flexible Arbeitszeit statt Achtstundentag – mit diesen Argumenten überzeugen Sie Ihren Chef

Flexible Arbeitszeit statt Achtstundentag

Viele von uns stecken in einem 9-to-5-Job und finden das ganz normal – aber ist er noch zeitgemäß? Der Achtstundentag wie wir ihn kennen, wurde vor ziemlich genau 200 Jahren erfunden. Damals hatte der Reformer Robert Owen die revolutionäre Idee, den Tag in acht Stunden Arbeit, acht Stunden Freizeit und acht Stunden Ruhezeit zu unterteilen. Das sollte die ausgebeuteten und erschöpften Fabrikarbeiter der industriellen Revolution entlasten. In Zeiten von Internet, Remote-Desktop und Smartphone ist es an der Zeit, das Modell weiterzuentwickeln. Umfragen unter Arbeitnehmern ergeben regelmäßig, dass sich der Großteil der Arbeitnehmer mehr Flexibilität in der Festlegung ihrer Arbeitszeit wünscht. Aber welche Modelle gibt es abseits vom Achtstundentag und wie setzen Sie das im Betrieb durch?

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Aktuelle Trends am IT-Stellenmarkt: Der Dice Job Market Report 2017

Der Doice Job Market Report 2017

Wie sieht es aus am deutschen IT-Stellenmarkt? Dice befragte knapp 300 deutsche Tech-Profis und rund 150 Recruiter und Unternehmen zur derzeitigen Job-Situation und den Plänen für das kommende Jahr. Das Ergebnis: Ein breiter Überblick über die aktuellen Entwicklungen in den Bereichen Gehalt, Mobilität, Skills, und, und, und. In dieser Übersicht fassen wir das Wichtigste zusammen und skizzieren die spannendsten Entwicklungen am IT-Job Markt.

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Diese Skills brauchen Sie für einen Traumjob in der Games Industrie

Mario hat einen Traumjob in der Games Industrie

Viele, die heute ihre Brötchen am Computer verdienen, haben auch schon ihre Jugend vor der Kiste verbracht. Ganze Nächte wurden damals durchgezockt, die PCs mitsamt schwerem Bildschirm in den Partykeller des Kumpels getragen und Lan-Party mit Diablo, C&C und Konsorten gefeiert. Viele träumten damals von einem Job in der Games Industrie – als Entwickler, Programmierer oder – am besten – Beta-Tester. Welche Skills braucht es wirklich, um an begehrte Jobs in der Games Industrie zu gelangen?

 

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Einstieg ins IT-Consulting bei KPMG

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Anna Schiller, IT-Consultant bei KPMG, beschreibt in ihrem Tagebuch den Einstieg bei der Unternehmensberatung – vom Case-Study-Workshop bis zum ersten Projekt.

Finden Sie heraus, wie man sich am besten auf den Bewerbungsprozess vorbereitet und wie Anna den Sprung ins Consulting-Wasser gemeistert hat:

Einstieg ins IT-Consulting (1. Teil)

Einstieg ins IT-Consulting (2. Teil)

Einstieg ins IT-Consulting (3. Teil)

 

Bewerben Sie sich jetzt bei KPMG

 

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Arbeitswelt 4.0 – wie viel Science Fiction ist schon jetzt möglich?

Das Großraumbüro in der Vision des Fraunhofer IAO.

Persönlicher Drehstuhl ade! Wenn es nach dem Fraunhofer Institut für Arbeitswissenschaft und Organisation in Stuttgart geht, gibt es bald keine festen Sitzplätze mehr im Büro und den ganzen Tag sitzen ist überhaupt out. Stattdessen gibt es viel Tageslicht, Stehpulte und diverse Sofas und Sitzecken. Das Ziel: Das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördern. Der Hintergedanke: Mit der wachsenden Motivation steigt auch die Arbeitsleistung der Mitarbeiter. Nebenbei minimiert das Fehlzeiten und stärkt die Bindung an den Arbeitgeber. Klingt nach win-win und ist vor allem in Zeiten des Fachkräftemangels in der IT ein heißes Thema. Microsoft machen es mit ihrem neuen Bürogebäude in München schon vor – arbeiten wir bald alle im modernen Büro?

 

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Wie schreibe ich eine Initiativbewerbung? In drei Schritten zum Traumjob.

Schicken Sie Ihrer Lieblingsfirma eine Initiativbewerbung!

Kennen Sie auch dieses eine Unternehmen, das einfach perfekt für Sie wäre? Von dessen Mission, Projekten und Arbeitskultur Sie so überzeugt sind, dass Sie einfach alles dafür tun würden um dort arbeiten zu dürfen? Und dann schreiben die einfach nie Stellen aus? Dann ist die Zeit reif für eine Initiativbewerbung. Vielleicht haben die ja nur auf Sie gewartet! Eine erfolgreiche Initiativbewerbung zu schreiben ist gar nicht so einfach – aber mit diesen Tipps gelingt es Ihnen.

 

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